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揚州市精神衛(wèi)生防治中心2019年公開招聘備案制工作人員簡章

發(fā)布時間:2019-08-05

       根據(jù)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展和人才隊伍建設(shè)需要,按照國家和省市有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定,揚州市精神衛(wèi)生防治中心決定面向社會公開招聘3名備案制聘用工作人員,相關(guān)事宜如下:

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,擇優(yōu)招聘。

二、招聘條件

1.基本條件

思想品德好,身體健康,熱愛本職工作,遵守國家的法律法規(guī),服從醫(yī)院管理、遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,無不良記錄。

2.招聘崗位及條件

崗位

類別

招聘

崗位

招聘

人數(shù)

招聘條件

專業(yè)

學(xué)歷

其他

專業(yè)

技術(shù)

護理

2

護理學(xué)、護理

 

研究生

取得相應(yīng)學(xué)位,取得大學(xué)英語四級及以上考試證書,年齡35周歲以下(1983年8月6日至2001年8月12日期間出生),非應(yīng)屆畢業(yè)生須有護士執(zhí)業(yè)資格證書及2年以上臨床護理工作經(jīng)歷

管理

醫(yī)院管理

1

公共管理類

研究生

取得相應(yīng)學(xué)位,取得大學(xué)英語四級及以上考試證書,中共黨員 ,年齡35周歲以下(1983年8月6日至2001年8月12日期間出生),非應(yīng)屆畢業(yè)生須有2年以上醫(yī)院管理工作經(jīng)歷

 

 三、報名事項

1.報名時間:2019年8月6日至8月12日,時間上午8:30~11:00、下午14:30~17:00(周六、周日全天除外)。

2.報名地點:揚州五臺山醫(yī)院3號樓三樓辦公室。

3.報名流程:

(1)填寫《報名登記表》(見附件1,可下載打印填寫)

(2)提交報名所需材料供審核:《報名登記表》,個人簡歷,身份證,近期正面2寸免冠彩照2張,應(yīng)屆生還需提供《就業(yè)協(xié)議書》或《推薦表》,往屆生還需提供畢業(yè)證書及崗位條件要求的相關(guān)證明材料。以上材料均需提供原件核查。

(3)發(fā)放準(zhǔn)考證。

4.報名注意事項:開考比例為3:1,最終報名成功人數(shù)為該崗位招聘計劃3倍及以下的,考試直接采用面試的方式進行。

四、招聘程序和方法

符合招聘條件的人員進入以下程序,所有考試考核均須攜帶身份證和準(zhǔn)考證。

第一階段:筆試

1.筆試內(nèi)容:專業(yè)相關(guān)知識

2.筆試時間:2019年8月16日上午8:30-10:30

3.筆試地點:3號樓三樓學(xué)術(shù)報告廳

設(shè)60分為筆試合格分?jǐn)?shù)線,對成績在合格分?jǐn)?shù)線及以上人員,按招聘崗位數(shù)3倍的比例,以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。

   第二階段:面試

2019年8月21日下午,面試成績以百分制計算,保留小數(shù)點后2位小數(shù),設(shè)60分為面試合格分?jǐn)?shù)線,成績低于面試合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進入體檢環(huán)節(jié),面試成績當(dāng)場公布。

面試地點:另行通知

    五、錄用方法

按筆試成績占50%,面試成績占50%計算總成績。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,按招聘崗位數(shù)1:1的比例,以考生總成績從高分到低分確定參加體檢人員。如出現(xiàn)總成績相同的情況,按以下?lián)駜?yōu)原則選拔。

擇優(yōu)原則:按以下加分項目選拔高分人員。(加分項目:根據(jù)應(yīng)聘人員提供的在校受獎勵的有效證件進行評分,具體評分標(biāo)準(zhǔn)為:獲一等獎學(xué)金一次得3分、獲二等獎學(xué)金一次得2分、獲三等獎學(xué)金一次得1分;獲省級三好生一次得3分、市級三好生一次得2分、校級三好生一次得1分;優(yōu)秀學(xué)生干部一次得1分;在校期間立功的得3分;學(xué)生黨員得2分。)

    六、體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,時間另行通知。有體檢不合格者,可按總成績從高到低的順序,對合格分?jǐn)?shù)線60分以上(含)人員,酌情考慮遞補錄用。

七、公示與聘用

擬錄用人員名單在江蘇省揚州五臺山醫(yī)院(揚州市精神衛(wèi)生防治中心)網(wǎng)站公示。錄用人員實行備案制管理,在崗位聘用、收入分配、職稱評定、進修培訓(xùn)等方面與事業(yè)編制人員同等對待,同崗?fù)辍?/span>

    八、相關(guān)事宜

    1.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,取消應(yīng)聘資格;在考試考核過程中作弊的,取消考試資格。已錄用人員,一經(jīng)查實上述情形,解除勞動合同。

    2.錄用人員實行見習(xí)期/試用期制度,見習(xí)期/試用期期滿考核合格的,正式錄用;考核不合格者,解除聘用合同,不予錄用。

    九、紀(jì)律監(jiān)督

    1.為規(guī)范招聘工作程序,醫(yī)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由院長任組長,分管院長任副組長。成員由辦公室、監(jiān)察室、護理部、醫(yī)務(wù)處等職能科室負(fù)責(zé)人組成,辦公室負(fù)責(zé)招聘工作的具體組織實施。

    2.招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格秉公辦事,接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會監(jiān)督。為方便社會監(jiān)督,特設(shè)立揚州市精神衛(wèi)生防治中心監(jiān)督舉報電話:87207523;衛(wèi)健委監(jiān)督舉報電話:87959810。

    十、本公告未盡事宜由揚州市精神衛(wèi)生防治中心負(fù)責(zé)解釋,具體時間如有調(diào)整,另行通知。

聯(lián)系電話:0514-87207334    葉老師

 

 

揚州市精神衛(wèi)生防治中心

                         2019年8月5日

 

 附件:揚州市精神衛(wèi)生防治中心2019年公開招聘備案制工作人員報名登記表.doc


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