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日前，從民政部獲悉，由我院院長(zhǎng)助理陳健葵主持的課題《優(yōu)撫醫(yī)院績(jī)效評(píng)估體系研究——以江蘇省復(fù)員退伍軍人精神病醫(yī)院為例》通過(guò)專家評(píng)審，順利結(jié)題。

該課題為民政部2015年優(yōu)撫事業(yè)單位職能定位和改革發(fā)展研究課題，2015年申報(bào)時(shí)我院從眾多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出，成功立項(xiàng)。經(jīng)過(guò)半年多的研究，順利結(jié)題。課題主要以我院為研究對(duì)象，根據(jù)對(duì)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)發(fā)展?fàn)顩r的綜合調(diào)查和研究，利用平衡計(jì)分卡、利益相關(guān)者、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)等理論，建立了我院績(jī)效評(píng)估體系模型，借助層次分析法形成了一套簡(jiǎn)單實(shí)用的醫(yī)院績(jī)效評(píng)估結(jié)果統(tǒng)計(jì)方法，力求為醫(yī)院管理者科學(xué)決策提供幫助，有效促進(jìn)醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展。（辦公室）